A UVS São Gabriel Saneamento reuniu os colaboradores para renovar os treinamentos do Programa de Integridade Sustentável. Todos os anos, acontece a reciclagem do Código de Conduta, Programa PIS e das Políticas de Integridade com ênfase na Política Anticorrupção e Conflito de Interesses. Compromisso com a ética, imagem da UVS transmitida pelos colaboradores e percebida pelos clientes e fornecedores, além de respeito com os colegas, foram alguns dos temas abordados que obtiveram maior destaque nos quatro dias de treinamento.
A opção em realizar o treinamento em dias e horários alternados, contribuiu para que todos os colaboradores pudessem participar da reciclagem. Os funcionários da São Gabriel Saneamento se reuniram no refeitório da empresa para receber as orientações passadas pelo RH da UVS. Além do treinamento, o momento foi de intensa troca entre os colaboradores que tiraram dúvidas, acrescentaram e colaboraram com a ação.
Além desta ação, recentemente, os setores passaram pelo treinamento do GreenLegis, na ocasião, foi explicado como utilizar a ferramenta de trabalho e, também, quais setores e colaboradores são responsáveis por cada ação dentro do programa.
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